行政院會通過「勞工職業災害保險法」草案，提高勞工發生職災後的保障，將函請立法院審議，其中職災投保薪資提高至57,800元，職災保險保費由雇主全額負擔，費率僅從0.2％提高至0.3％，勞動部認為不致於增加雇主太大負擔，評估將有1千多萬名勞工受惠。
行政院院長江宜樺表示，現行勞工保險制度是採綜合保險方式辦理，含普通事故保險及職業災害保險，為了加強對職災勞工的保障，因此將職業災害保險相關規定，抽出單獨立法，將受僱勞工全面納入保障範圍，並且提高職災給付水準。
目前勞保職災保險費率約為0.2%，單獨立法後，可能會提高至0.3%，不致於增加雇主太大的負擔。同時，草案也明定，按年提撥保險費的10％至15％到勞保基金，用於職業災害預防及重建業務，以減少職業災害的發生，增進勞工健康與生產力。
同時，職災保險法草案提高投保薪資上限，由現行勞保條例中的新台幣43,900元，提高至57,800元。勞動部指出，勞工職災保障給付增加，雇主的抵充也增加，萬一發生職災事故，對雇主也有保障，這是雙贏的作法。
勞工職災保險分為強制加保、自願加保及特別加保；給付種類包括醫療、傷病、失能、死亡、失蹤給付。保險費依被保險人當月投保薪資及保險費率計算，保險費率分為行業別災害費率及上下班災害單一費率2種，每3年調整一次。
勞動部強調，現行勞保只有987萬人適用，勞工職業災害保險法將擴大適用，即4人以下公司也要強制納保，範圍將涵蓋所有勞工，適用職災保險法的勞工估計約有1,002萬名，受惠勞工超過1千萬人。
配合職業災害保險單獨立法，將同時修正勞工保險條例及就業保險法，行政院指示勞動部，除了持續推動正在立法院審議中的「勞工保險條例」，有關年金制度改革版本之外，還要增加推動「勞工職業災害保險法」的立法作業。
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